สสส. สำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพอันนำไปสู่สุขภาวะยั่งยืนของประชาชนและสังคมไทย

วัตถุประสงค์

1. สนับสนุนการพัฒนานโยบายที่เอื้อต่อการสร้างเสริมสุขภาวะในองค์กรและแนวทางการนำนโยบายสู่การปฏิบัติ
2. สนับสนุนการพัฒนาระบบและกลไกการบริหารจัดการภายในสถานศึกษา องค์กรภาครัฐและองค์กรภาคเอกชน ที่เอื้อต่อการสร้างเสริมสุขภาวะแก่บุคลากรทุกระดับในองค์กร
3. ส่งเสริมการสร้างและขยายเครือข่ายสถานศึกษา องค์กรภาครัฐและองค์กรภาคเอกชนสร้างเสริมสุขภาพ
4. สนับสนุนให้เกิดการจัดการความรู้ นวัตกรรมและต้นแบบองค์กรสร้างเสริมสุขภาพ และให้มีการ

เป้าหมายในปี 2552-2555

1. นโยบายสาธารณะระดับองค์กร ด้านการสร้างเสริมสุขภาวะในองค์กร โดยสนับสนุนการบังคับใช้และนำนโยบายระดับองค์กรไปสู่การปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพ อย่างน้อยปีละ 800
2. สร้างเสริมขีดความสามารถของภาคีเป้าหมาย
   1. องค์กรได้รับการพัฒนาขีดความสามารถหรือสร้างระบบกลไกด้านการสร้างเสริมสุขภาวะในองค์กร จำนวนไม่น้อยกว่า 3,000 แห่ง โดยมีเป้าหมายในปี 2553 จำนวน 874 แห่ง จำแนกได้เป็นสถาบันอุดมศึกษา 74 แห่ง สถานศึกษาขั้นพื้นฐาน 500 แห่ง หน่วยงานภาคเอกชน 150 แห่ง และหน่วยงานภาครัฐ 150 แห่ง
   2. แกนนำได้รับการพัฒนาขีดความสามารถด้านการสร้างเสริมสุขภาพ จำนวน 12,000 คน ภายใน 3 ปี โดยมีเป้าหมายในปี 2553 จำนวน 4,000 คน
3. การสร้างงานวิชาการและข้อมูลความรู้ ด้านการพัฒนาองค์กรเพื่อการสร้างเสริมสุขภาวะในองค์กร ซึ่งเป็นผลงานวิชาการ / คู่มือ / งานวิจัย / เครื่องมือ ปีละ 10 เรื่อง
4. สร้างเสริมทักษะประชาชน ประชาชนได้รับการพัฒนาทักษะด้านการสร้างเสริมสุขภาพ รวม 4,000,000 คน-ประเด็น โดยมีเป้าหมายในปี 2553 จำนวน 1,170,000 คน-ประเด็น
5. สภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการสร้างเสริมสุขภาพ มีผลการเปลี่ยนแปลงสภาพแวดล้อมและปัจจัยที่เอื้อต่อการสร้างเสริมสุขภาพในองค์กร ไม่น้อยกว่า 2,500 แห่ง โดยมีเป้าหมายในปี 2553 จำนวน 800 แห่ง